Хау-ноу?

   Не так давно на меня вышла дистрибьютор другой сетевой компании и стала активно предлагать свой товар. Я раньше пользовалась этой продукцией, практически все, что у них есть, имеется и в ассортименте Amway, но один "аргумент" в пользу ее товара сразил меня наповал. Она заявила, что обладает экстрасенсорными способностями, и если я куплю что-нибудь у нее - она зарядит это на удачу, успех (без разницы, в чем), деньги ко мне рекой потекут, продажи ко мне в очередь встанут, и все такое! Я поулыбалась в ответ, и поспешила откланяться.

   Шла домой, и думала, что некоторые люди верят подобным утверждениям. Надеюсь, что они получают то, во что верят. Что интересно: через несколько дней одна из моих клиентов со скидкой с горящими глазами рассказывала об этом дистрибьюторе-экстрасенсе и в прямом смысле подталкивала меня к дверям, чтобы я срочно там что-нибудь купила: "Тебе же бизнес надо строить!!!".

   Сетевые технологии набирают обороты не только в умах и жизнях людей, но и на традиционных предприятиях. Недавно нам рассказали о нововведении в нашем ведомстве, уж не знаю, следствие это кризиса, или просто - новый начальник. У нас введена балльная система выплаты премий! За расследование дела - столько-то баллов, за раскрытие преступления - столько-то. О денежном эквиваленте балла как-то скромно умалчивают. Вообще наша работа имеет некоторые общности с сетевым маркетингом: тоже надо людей искать и помогать им изменить жизнь к лучшему, т.е. отбыть назначенное наказание и встать на путь исправления. Есть некоторые индивидуумы, которых тюрьма излечила от желания преступать закон. Хотя таких мало.

   А баллы от компании получать веселее! По деньгам в сетевом маркетинге - выгоднее, больше знакомых за тебя радуется, причем - искренне, нервы при добывании таких баллов целее остаются, да и пользы от них несколько больше. Не бросайте на первых порах традиционную работу: используйте предоставляемые ею возможности для построения своего бизнеса. А когда Ваш доход сравняется или превысит основную зарплату, с Вами произойдет следующее: Вы придете к своему начальнику, и скажете ему все, что хотите, об его мудром руководстве, о результативной кадровой политике на подчиннном ему предприятии и прочих вещах, которые Вы оставляете и полностью посвящаете себя своему делу. Ваш теперь уже бывший начальник будет долго смотреть на закрывшуюся за Вами дверь...

http://npa21.blogspot.com/ - Семенова Наталья

проголосовать за мой блог № 6 можно здесь

Цветы жизни

 Согласитесь, дети - сильно мотивирующий фактор в нашем бизнесе.  Мы все всегда желаем им только хорошего. Только мало кто может поставить себя на место ребенка и на себе прочувствовать, какова она, наша забота...

   Если бы у детей был форум, какие бы темы там были?

«Не дает разбрасывать кошачий наполнитель. Как реагировать?»
«Мои голопопые фотки в Интернете. Как с эти бороться?»
«Игра на губе и другие способы творческого самовыражения»
«Почему пачки салфеток хватает только на половину комнаты, и где мама держит вторую?»

«Что должна уметь мама в 27 с половиной лет?»
« Титя отдельно от мамы - такое возможно?»
«А вас целуют в попу?»
«Подскажите логопеда для бабушки»

«Сколько телефонов вы уже обсосали?»
«Help! Надели ботинки - как теперь встать?»
«Как научиться спать, не выпуская грудь? Как только засну - она выпадает»
«Услуги: Художественное размазывание каши по лицу»

«У мамы нос совсем не эластичный. Это нормально?»
«Помогите! Растут волосы!!!»
«Какую позу принять во сне, чтобы все домашние смотрели и умилялись. Делимся опытом»

«Мама просто так стучит пальцами по клавиатуре или это что-то значит?»

«У кого было? Мама что-то фальшиво подвывает и мешает заснуть»
« Масик. зайка, солнышко, лапулик, котик.. как узнать свое имя ?»
«Мама как ненормальная радуется моим какашкам - к какому специалисту обратиться?»
«У папы не зарастает лысина. Это рахит?»

«Мне - морковное пюре, себе - шоколад. Где справедливость?!»
«Где носик? Где глазки?... Они сами, что ли не знают???»
«У мамы раздуло живот. Что с ней?»
«КРИК ДУШИ: Кошку кормят вкуснее! А все попытки установить справедливость жестко пресекаются! Почему?!!!»

«Опрос для грудничков: что бы вы хотели, чтобы мама съела в новогоднюю ночь»
Опрос: кто пробовал комнатные растения? Какие вкуснее?
«Надоела мамина сися! Хочу папину! Кто-нибудь сталкивался?»
«Как избавиться от волос на папиной груди? На выдирание реагирует криком. Посоветуйте безболезненный способ!»
«Помогите, мама не засыпает, пока я минут 40 не пососу ее сисю»

«Я НАЕЛСЯ!!!!!!!!!!!!!!! Как объяснить это родителям?»
«Очень нужна ваша материальная поддержка: у нас нет соли и сахара. Ем пустую кашу. Тошнит»
«Ладушки-ладушки....Идёт коза рогатая....А каков творческий потенциал ваших родителей?»
«Почему всё время сестра показывает мне язык и корчит рожи. Низкий уровень культуры?»

«Помогите! Новый памперс меня полнит!!! Посоветуйте нормальную модель!»
«Сосать сисю и палец одновременно. Максимализм?»
«Каждый день моют. Есть ещё такие же грязные?»

взято с замечательного сообщества Малыш

http://npa21.blogspot.com/ - Семенова Наталья

проголосовать за мой блог №6 можно здесь

Работа как работа...

   Общаюсь сегодня с людьми. Вечером у нас открытый маркетинг-план, поэтому звоню, приглашаю, попутно поздравляю и узнаю, как дела. Кого куда приглашаю: пользоваться продукцией, сделать заказ, прийти на открытый план, подключиться к бизнесу:

   Дама бальзаковского возраста, обаятельная, деликатная до неприличия, знаем друг друга всю мою жизнь. Сейчас она работает на двух работах, на одной уже перестали платить (а выполнение обязанностей требуют), на другой все тоже идет к отсутствию зарплаты, тянет на себе двоих взрослых детей, один из которых нуждается в постоянном лечении, а у второго – проблемы с законом, муж никакого участия в жизни семьи не принимает и денег не дает. До бессилия устала она от своих проблем, говорит, либо какой-то конец, скорее всего плохой (заранее!), будет, либо – одно из двух. Предлагаю повернуть жизнь в другую сторону. В ответ – стандартное «чур меня» и, опять же, стандартное «у меня подруга в этом бизнесе, я ей и пожаловаться не могу, она сразу говорит, что я сама виновата, стала какая-то жадная, не общаюсь я с ней». Как я понимаю, лучше ничего не менять? Только регулярно жаловаться и ждать плохого конца? Как правильно замечает наш бриллиант, Тамара Борисовна Соколова, и в унисон ей вторит Николай Павелко, «мы нищие, но гордые, ну и что, что без копейки денег…».
   

   Молодой пенсионер, мой бывший начальник, умный, цепкий по работе, хороший руководитель, вообще – отличный мужик. Сидит дома, занимается хозяйством, ему нравится (а его семье – тем более), никуда и ничего не хочет, признает, что затягивает лень, что голова перестает соображать, что приходят иногда мысли о том, что можно что-то поменять – но ведь не хочется…. У меня, конечно, свои понятия о роли мужчины в обществе, но, на мой взгляд, сидеть на домашнем хозяйстве больше подходит матери семейства. Мы разговаривали раньше по поводу бизнеса, я приглашала его поговорить, не раскрывая предмета разговора (у нас это называется: пригласить с нулем информации). Он в ответ стал и меня отговаривать ЭТИМ заниматься (еще толком не зная, куда его зовут).
      

   Молодая женщина, тоже раньше вместе работали. Предлагаю построить бизнес, рассказываю о нашей маленькой пенсии и прочих бесперспективностях системы. В ответ: да какая пенсия, день прожили – и ладно. А будущее как-нибудь само наступит?
   

   Как интересно этот бизнес «высвечивает» людей! Моя семья, казалось бы, родственники – ближе нету, практически вся жизнь – вместе, сколько хорошего для меня сделали! Предлагаю построить бизнес: самым дорогим людям – одну из самых дорогих для меня частей моей жизни! Результат: гордое «фи» и испуганное уточнение у моей мамы (у меня, имеющей прямое отношение к этому бизнесу, спрашивать не захотели, а мама знает об Amway постольку-поскольку – интересуются у нее!) – а не криминал ли это…. Друг, казалось бы, сутками сидели в одном кабинете – куда-то он меня послал «со своей фигней». Он так и сидит там сутками, и уволить его могут в любой момент, кому какое дело, что у него пенсии нет?
 

   А вот еще одна дама, я рассказывала о ней раньше – и общались-то мы по работе шапочно, и не знали-то толком друг друга – обрадовалась нашему предложению! А другая дама – мы вообще на разных этажах работали и годами друг друга не видели – приняла наше предложение, потому что «надо в жизни что-то менять»! Кто-то из наших лидеров рассказывал, что его близкие и знакомые не пошли за ним, а, почему-то, поверили ему соседи по подъезду – и сейчас они очень довольны своей судьбой! О дальнейшей жизни своих близких он умолчал. Другой наш лидер тоже рассказывала, что ее подруги остались «гордыми и нищими», а она с шестью людьми, которых никогда раньше не знала, сделала уровень бриллианта! И таких кусочков жизней – не переслушать!
   

   Как паутина какая-то! 80% людей не хотят ничего менять в своей жизни. Кто-то сидит в «зоне комфорта», кому-то просто не хочется пятую точку от стула отрывать…. А со стороны посмотришь, и думаешь: как же выгодно государству, чтобы все были «как все». Как же удобно таким усредненным электоратом управлять! Помните, что сделали с Данко? Обратите внимание на лексикон своих знакомых: не высовывайся, инициатива наказуема, мне, что-ли, больше всех надо… . Страшно всю жизнь бояться, что чего-то не то скажут, что подумают, и все такое.
   

   А разве для такого скудного жизнепрепровождения мы родились на свет? Зачем существовать, когда можно сделать себе жизнь – а, главное, не только себе, но и своим дорогим людям дать такую возможность - и наслаждаться результатом? Согласитесь?

http://npa21.blogspot.com/ - Семенова Наталья

проголосовать за мой блог №6  можно здесь

Шурши колготками!

  Все благополучные в нашем бизнесе люди говорят, что на пути к своему успеху проводили большое количество встреч с людьми, по нескольку в день. Активность, пожалуй, одна из главных секретов достижения своей цели в сетевом маркетинге (очень интересно на похожую тему рассуждает Елена Ипатко).
   В компании Amway есть понятие «ключевой человек» (опять же, замечательный пост на эту тему у Марины Мазуренко).  Если вкратце, то ключевой человек делает личный оборот минимум 100 баллов и читает минимум 15 маркетинг-планов в месяц. Мы с мужем стараемся целиться в Луну (глядишь, и забор перепрыгнем), поэтому делаем все для оборота в 200 баллов и проведения минимум 30 маркетинг-планов. Недавно мы получили подтверждение правильности выбранного пути. Даже два.
   Муж решил пригласить на план нашу бывшую сотрудницу, она работала у нас психологом. Дама во всех отношениях умная, профессиональная и очень приятная в общении. Но оказалось, что ни у кого из действующих сотрудников, знакомых нам, не осталось ее телефона (отношение системы МВД к своим пенсионерам, мягко говоря, оставляет желать лучшего). Позвонили одному, другому – нет, никак. Сидим, смотрим друг на друга, думаем. И тут муж вспоминает, что у него в папках (в смысле, в директориях) есть телефонный справочник за 2006 год, не попытать ли там счастья. И этот справочник выдает единственную фамилию, которая и оказывается нужной нам.
   После плана, который прошел в теплой и дружественной обстановке, наша дама объясняет, что присматривалась к компании Тяньши, но сравнение оказалось больше в нашу пользу и она "уже думала пойти и напроситься к кому - нибудь, кто занимается Amway". И тут появились мы. 
   Наши спонсоры похвалили нас и сказали, что если бы мы были малость поленивее – женщина ушла бы в другую структуру.
   Значит, будем продолжать в том же духе. Чего и вам желаем!

http://npa21.blogspot.com/ - Семенова Наталья

Мультпросвет

   Когда я подключилась к Amway, я была беременна нашим младшим сыном. Сидя у меня в животе, он прослушал кучу маркетинг - планов, пережил некоторые возражения и отказы, сходил на мой первый BBS-семинар, попробовал наши замечательные витамины NUTRILITE – Дэйли. Судя по моим ощущениям, он их одобрил. Вообще, интересное положение совершенно не мешает заниматься интересным бизнесом! Спонсоры от души приглашали меня на WES-семинар в другой город и хихикали, говоря, что в структуре у нас есть и анестезиолог, и гинеколог, и все прочие составляющие акушерской бригады найдутся – можно будет и родить прямо там. Тем более с именем вопросов не возникало: Амвеем бы и назвали! Шутки шутками, а родила я действительно в день проведения WESa. Рисковать только не стала, и сдалась в обычный роддом.

   Сейчас дети часто ходят со мной на открытые маркетинг - планы (когда их дома оставить не с кем), и вместе со всеми там, при случае, аплодируют. Наши партнеры смеются и утверждают, что как только они пойдут в детский садик и в школу – сразу всех там и подключат! Когда мы читаем планы дома - они с удовольствием моют доску, попутно устраивая на ней вернисаж и споря, кому достанется маркер, а кому – тряпка. Бизнес Amway очень гармонично влился в нашу семью! И, как ни странно, на все находится и время, и деньги, было бы желание.

   При семейном обсуждении вопроса «дети и телевизор» мы с мужем постановили, что малыши будут смотреть только советскую и мировую классику мультипликации. И что я хочу сказать: очень правильные мультфильмы у нас раньше делали! И когда был Советский Союз (особенно!), и в недавнем прошлом. О чем поет кот Леопольд:

«Я иду и пою обо всем хорошем
И улыбку свою я дарю прохожим.
Если в сердце чужом не найду ответа,
Неприятность эту мы переживем…»

Или:
«Никогда не теряй
Не теряй своей мечты!
Твердо верь, твердо знай –
Все на свете сможешь ты!», и так далее.

А веселая компания из «38 попугаев»:

«Давай, не надо мучиться:
Попробуй – и получится.
А если не получится –
Попробуешь опять», и все такое.

А маленький Трубадур из мультика «Новые бременские»?


«Не сдавайся, не сдавайся, не сдавайся,
Что бы ни было – не плачь и не робей,
Улыбайся, улыбайся, улыбайся,
Ты в дороге – значит, будет все о'кей!», и прочее.

   Ну чем не мотивация?! Такая добрая, игровая и действенная! Идешь на маркетинг план - и мурлыкаешь себе под нос «Я иду и пою обо всем хорошем…» - улыбка до ушей, глаза блестят и встреча проходит «на ура»! И ведь во многих наших мультфильмах можно найти такие мотивирующие слова. Детям польза, и нашему бизнесу эти мультфильмы способствуют! Все довольны! Хочется отметить, что в диснеевской классике таких слов я встретила гораздо меньше.

   Давайте в Новый Год чаще смотреть со своими детьми наши старые мультфильмы, и растить своих помощников и продолжателей (ну а если не продолжателей – так хоть вместе посидим, и на том спасибо; чем дети взрослее – тем реже у нас будет это удовольствие!). Попутно будем получать прекрасную мотивацию для своего бизнеса, строить и развивать его! Как очень правильно отмечает Людмила Лыхина: жизнь в нашем бизнесе – это праздник!

http://npa21.blogspot.com/ - Семенова Наталья - проголосовать за мой блог №6 в конкурсе можно здесь